La Corte di cassazione, con sentenza n. 24157/2015, nel ribadire che ai sensi dell’art. 51 del testo unico del pubblico impiego lo Statuto dei lavoratori si applica alle pubbliche amministrazioni, ha affermato che l’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori, nella versione riformata dalla legge n. 92/2012, trova necessariamente applicazione anche nei confronti del personale pubblico contrattualizzato, a prescindere dalle iniziative normative di armonizzazione previste dalla riforma stessa.